TCS Nashik Case: टाटा कन्सल्टन्सी सर्व्हिसेसच्या (TCS) नाशिक येथील कार्यालयात समोर आलेले लैंगिक छळ आणि छळाचे प्रकरण आता टाटा समूहाच्या सर्वोच्च पातळीवर पोहोचले आहे. टाटा सन्सचे अध्यक्ष एन. चंद्रशेखरन यांनी या संपूर्ण प्रकरणाला ‘अत्यंत चिंताजनक आणि वेदनादायी’ असे संबोधत सखोल चौकशीचे आदेश दिले आहेत. टाटा समूहाच्या नैतिक मूल्यांना धक्का लावणाऱ्या या घटनेमुळे आयटी क्षेत्रात मोठी खळबळ उडाली आहे.
एन. चंद्रशेखरन यांची आक्रमक भूमिका
एन. चंद्रशेखरन यांनी एका निवेदनाद्वारे स्पष्ट केले की, नाशिक शाखेतून समोर आलेले आरोप गंभीर आहेत. टीसीएसच्या चीफ ऑपरेटिंग ऑफिसर आरती सुब्रमण्यम यांच्या नेतृत्वाखाली या प्रकरणाची सविस्तर चौकशी सुरू करण्यात आली आहे.
“आम्ही या घटनेला अत्यंत गांभीर्याने घेत आहोत. दोषी कर्मचाऱ्यांवर आधीच प्राथमिक कारवाई करण्यात आली असून, कंपनी पोलीस तपासात पूर्ण सहकार्य करत आहे,” असे त्यांनी नमूद केले.
नेमके प्रकरण काय आहे?
नाशिकमधील टीसीएस कार्यालयातील 8 कर्मचाऱ्यांनी वरिष्ठ सहकाऱ्यांविरुद्ध पोलिसांत तक्रार दाखल केली होती. या तक्रारीत धक्कादायक आरोप करण्यात आले आहेत:
- छळवणूक: महिला आणि पुरुष कर्मचाऱ्यांचा मानसिक आणि लैंगिक छळ करण्यात आला.
- धर्मांतराचा दबाव: काही कर्मचाऱ्यांवर धार्मिक परिवर्तनासाठी दबाव टाकल्याचाही आरोप आहे.
- प्रशासनाचे दुर्लक्ष: मानवी संसाधन (HR) विभागाने वारंवार तक्रार करूनही त्याकडे जाणीवपूर्वक दुर्लक्ष केले.
याप्रकरणी पोलिसांनी आतापर्यंत एका महिला एचआर मॅनेजरसह 7 जणांना अटक केली आहे. कंपनीने संबंधित आरोपी कर्मचाऱ्यांना तपासाचा निकाल लागेपर्यंत निलंबित केले आहे.
आयटी कर्मचाऱ्यांच्या संघटनेची मागणी
या घटनेनंतर आयटी कर्मचाऱ्यांची संघटना ‘नायट्स’ (NITES) आक्रमक झाली आहे. संघटनेने कामगार मंत्रालयाकडे धाव घेऊन टीसीएसमधील ‘पोश’ (POSH – कामाच्या ठिकाणी महिलांचा लैंगिक छळ प्रतिबंधक कायदा) नियमांच्या अंमलबजावणीचे तातडीने ऑडिट करण्याची मागणी केली आहे. तसेच, महाराष्ट्रातील सर्व मोठ्या बहुराष्ट्रीय तंत्रज्ञान कंपन्यांमध्ये अशा प्रकारचे राज्यस्तरीय ऑडिट करण्याची विनंतीही करण्यात आली आहे.
टाटा समूहाची प्रतिमा जपणे आणि कर्मचाऱ्यांना सुरक्षित वातावरण देणे, हे आता कंपनीसमोरील मोठे आव्हान आहे.
